Hakkımızda
15 yılı aşkın süredir; maden arama ve işletme, endüstriyel tesis inşaatı, enerji ve üst yapı inşaatı sektörlerinde, güvenlik kültürünün oluşturulması ve geliştirilmesine katkı sağladık.
Mesleki eğitimlerden yetkinlik eğitimlerine kadar birçok eğitim organizasyonunda yer aldık. Multi-disipliner çalışarak hep daha ileriye odaklandık. Birlikte geliştik, geliştikçe iyileştirdik.
Yenilikçi çözümler sunarak sürdürülebilir ve konforlu bir iş ortamı kurmayı planlıyoruz.
İş birliği yaptığımız her firmanın kurumsal kimliğine olumlu etki bırakmak ve kendi sektöründe öncü ve örnek olması için tecrübelerimizi paylaşıyoruz.
İşe uygun çalışan, çalışana uygun iş sloganıyla, her çalışanın gelişimine katkı sağlayacak eğitimlerin belirlenmesi, planlanması ve takibi için sizlerle işbirliği için daima hazırız.
Kendi alanında yetkinliğini ispat etmiş değerli eğitmen ve danışmanlarımızla sizlerle bir araya gelmek için sürekli kendimizi geliştiriyoruz.
Misyonumuz
Değerlerimiz
Mevzuatın gerekliliklerini yerine getirmek
Güvenli çalışma ortamı hazırlamak ve sürdürülebilir halde tutmak
Daha iyiye yol alabilmek için; çalışana, çevreye ve toplum değerlerine katkı sağlayarak içerik sunmak
Çalışan güvenliğini her zaman ilk sırada tutmak
Tarafsız, tutarlı ve güvenilir olmak
Müşteri bilgi gizliliğinin bilincinde olmak
Yerel, ulusal ve küresel değerlere saygı duymak
HİZMETLERİMİZ
DENETİM
Mevzuat işverenin ana sorumluluğunu şu şekilde tanımlar;
-
Mesleki risklerin önlenmesi,
-
Eğitim ve bilgi verilmesi dâhil her türlü tedbirin alınması,
-
Gerekli araç ve gereçlerin sağlanması,
-
Sağlık ve güvenlik tedbirlerinin değişen şartlara uygun hale getirilmesi
-
Mevcut durumun iyileştirilmesi
Bahsi geçen tüm süreçlerin denetimi, yetkin ekip tarafından sağlanır.
EĞİTİM
Tehlikeli ve çok tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinde mesleki eğtitimi olmayan çalışanlar çalıştırılamaz.
-
Mesleki Eğitimler konusunda çözüm ortaklığı
-
Yetkinlik Eğitimleri ile kalifikasyon sağlama
-
Mesleki bilgi ve beceri geliştirmek üzere teknik eğitim
-
Bireysel ve kurumsal gelişimi hedefleyen eğitimler
İŞ GÜVENLİĞİ MALZEMELERİ
İşyerinizde;
-
Kullanılması gereken kişisel koruyucu ekipmanlar ve teknik malzemeler konusunda en doğru malzemenin seçilmesi
-
Uygun standarda sahip ürünleri tedarik etmek
-
Teknik malzemeler konusunda çözüm ortağı olmak
DENETİM
Mevzuat işverenin ana sorumluluğunu şu şekilde tanımlar;
-
Mesleki risklerin önlenmesi,
-
Eğitim ve bilgi verilmesi dâhil her türlü tedbirin alınması,
-
Gerekli araç ve gereçlerin sağlanması,
-
Sağlık ve güvenlik tedbirlerinin değişen şartlara uygun hale getirilmesi
-
Mevcut durumun iyileştirilmesi
Bahsi geçen tüm süreçlerin denetimi, yetkin ekip tarafından sağlanır.
EĞİTİM
Tehlikeli ve çok tehlikeli sınıfta yer alan işyerlerinde mesleki eğtitimi olmayan çalışanlar çalıştırılamaz.
-
Mesleki Eğitimler konusunda çözüm ortaklığı
-
Yetkinlik Eğitimleri ile kalifikasyon sağlama
-
Mesleki bilgi ve beceri geliştirmek üzere teknik eğitim
-
Bireysel ve kurumsal gelişimi hedefleyen eğitimler
DANIŞMANLIK
İş Güvenliği ve İş Sağlığı konularında, bilgilendirme ve mevzuat gerekliliklerinin işverene aktararak süreçlerin yönetilmesi sağlanır. Bu süreç yönetiminin başlıcaları;
-
Prosedür ve talimat ve kontrol formlarının oluşturulması
-
ICMI CN Kod Danışmanlığı ve CN Yönetimi
-
Risk değerlendirmesinin hazırlanması
-
Acil Durum hazırlığı,
-
Ortam ve kişisel maruziyet ölçümlerinin yaptırılması,
-
Makine ve ekipman talimatlarının oluşturulması
-
Yasal zorunluluğu olan eğitimlerin verilmesi
-
Yüklenici yönetimi
-
Doğru kişisel koruyucu ekipman seçimi
-
İş kıyafeti gerekliliklerinin belirlenmesi
DENETİM
Ulusal mevzuata uyum başta olmak üzere
Az Tehlikeli, Tehlikeli ve Çok Tehlikeli grupta bulunan tüm işyerleri için yetkin bir ekip ile
denetim hizmeti sunmaktadır.
Üçüncü Taraf Bağımsız Denetim
İşyerinizde gerçekleştirilen iç ve dış denetimlerin öncesi ve/veya sonrasında sizlere bir ayna tutuyor, gereklilikleri tarafsız ve eşitlik ilkesi içerisinde sizlerle paylaşıyoruz.
İyileştirilmesi gereken konularla ilgili bir yol haritası çiziyor ve doğru hedefe giden yolda ışık olmaya çalışıyoruz.
Yüklenici Denetimleri
Birlikte çalıştığınız ya da anahtar teslimi iş verdiğiniz tüm yüklenicilerin; vizyonunuz ve değerleriniz ışığında takibini sağlamak, ulusal mevzuata uygunluğunu izlemek ve kurumsal kimliğinizi daha iyiye taşımak adına, masa başında ve sahada takiplerimizi gerçekleştiriyoruz.
Mevzuata Uyum ve Takip Hizmeti
İş Kanunu ve İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu kapsamında işveren ve çalışanların yükümlülüğünü denetleyerek, mevzuatla uyumlu güvenli bir çalışma ortamının zeminini hazırlıyor ve sürdürülebilir olması için iş birliği içerisinde takip ediyoruz.
EĞİTİM
Çalışanlara farkındalık kazandırmak, yetkinliklerini artırmak ya da zorunlu eğitimleri tamamlamak üzere çevrim içi / uzaktan ve yüz yüze eğitimlerle teorik ve pratik eğitimlerimizi işletmelerinize göre planlıyoruz.
"Limiti koyan zihindir. Zihin bir şeyi yapabileceğini kestirebildiği kadar başarılı olur.
Yüzde 100 inandığınız sürece her şeyi yapabilirsiniz" Maxwell
Mesleki Eğitim ve Mesleki Yeterlilik
6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanununa göre belirlenen tehlikeli ve çok tehlikeli sınıfta yer alan işlerde çalışanların mesleki eğitim belgesi sahibi olmaları gerekmektedir.
Mesleki Yeterlilik Kurumu (MYK) tarafından belirlenen mesleklerde ise, çalışanın; ustalık belgesi veya mesleki bir diplomasının olmaması durumunda MYK tarafından yetkilendirilmiş bir kuruluşça değerlendirilmiş ve belge almaya hak kazanmış olması gerekmektedir.
Mesleki Eğitim talepleriniz için iletişime geçin.
Yetkinlik Eğitimi
Çalışanlarını merkeze koyan her şirket şüphesiz daha fazla kazanmıştır. Bu sebeple, acil durum ekiplerinin oluşturulması, güvenli sürüş eğitimlerinin aldırılması, kök sebep analizi bilen ekiple çalışmak, takım olma eğitimi aldırmak önce çalışana sonra işyerine yatırımdır.
Nitelikli işgücüne sahip işyerleri, kararlı ve güvenli büyümek için temel adımı atmış demektir. İşyeriniz için hangi eğitimlerin zorunlu hangilerinin kurumsal kültüre destek olacağını değerlendirmek için iletişime geçebilirsiniz.
-
Yöneticiler İçin İSG Farkındalık Eğitimi
-
Yangın Eğitimi,
-
Yüksekte Çalışma Eğitimi,
-
Arama ve Kurtarma Farkındalık Eğitimi,
-
Güvenli Sürüş Eğitimi,
-
İleri Sürüş Teknikleri,
-
Etiketleme ve Kilitleme Eğitimi
Zorunlu Eğitimler
Mevzuat gereği çalışanların mesleki eğitimlerinden bağımsız almakla yükümlü olduğu eğitimler bulunmaktadır.
-
İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitimi
-
Yüksekte Çalışma Eğitimi
-
Çalışan Temsilcisi Eğitimi
-
Kurul Üyeleri Eğitimi
-
Hijyen Eğitimi
-
Risk Değerlendirme Eğitimi
DANIŞMANLIK
Ulusal mevzuatta, işverenin görev ve sorumluluklarını net şekilde yer almaktadır.
6331 Sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu gereği işverenler, çalışanların işle ilgili sağlık ve güvenliğini sağlamakla yükümlüdür (Madde 4). Bu kapsamda,
-
Mesleki risklerin önlenmesi, eğitim ve bilgi verilmesi dâhil her türlü tedbirin alınması, organizasyonun yapılması, gerekli araç ve gereçlerin sağlanması, sağlık ve güvenlik tedbirlerinin değişen şartlara uygun hale getirilmesi ve mevcut durumun iyileştirilmesi için çalışmalar yapar.
-
İşyerinde alınan iş sağlığı ve güvenliği tedbirlerine uyulup uyulmadığını izler, denetler ve uygunsuzlukların giderilmesini sağlar.
-
Risk değerlendirmesi yapar veya yaptırır.
-
Çalışana görev verirken, çalışanın sağlık ve güvenlik yönünden işe uygunluğunu göz önüne alır.
-
Yeterli bilgi ve talimat verilenler dışındaki çalışanların hayati ve özel tehlike bulunan yerlere girmemesi için gerekli tedbirleri alır.
DOA size nasıl yardımcı olabilir?
Kuruluşunuzda, iş sağlığı ve güvenliği ile ilgili süreçlerde;
-
İş Güvenliği ve İş Sağlığı prosedür, talimat ve kontrol formlarının oluşturulması
-
Risk değerlendirmesinin hazırlanması / revize edilmesi,
-
Acil Durum Planı hazırlığı,
-
Ortam ve kişisel maruziyet ölçümlerinin yaptırılması,
-
Makine ve ekipman talimatlarının oluşturulması
-
İş Sağlığı ve Güvenliği profesyoneli ihtiyacının belirlenmesi ve görevlendirilmesi
-
İSG Kurulu oluşturulması ve üyelerin eğitimleri
-
Yasal zorunluluğu olan eğitimlerin verilmesi
-
Mesleki Eğitimlerin belirlenmesi ve ilgili eğitim organizasyonları
-
Yüklenici yönetimi ve saha denetimi
-
Doğru kişisel koruyucu ekipman seçimi ve temini
-
İş kıyafeti gerekliliklerinin belirlenmesi
-
Teknik malzeme tedariği
-
Bağımsız durum değerlendirmesi
-
Ödül/Yaptırım sisteminin kurulması
Konularında işbirliği yapar.
Kurumsal kimliğinizi, sektöründe öncü yapmak için yenilikçi ve pratik çözümleri sunar.
